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チューター研修

こんばんは、赤地です。

今日は某役所さんで、須貝講師による「チューター研修」を

見学してきました。

この研修は、入社２年目以降の社員の方でチューターに任命された方が

対象のもので、新入社員とのコミュニケーションの取り方全般やチューターに

求められる資質についてなどを教えていただくものでした。

 

今日の研修も座学はほとんど見られず、受講者とファシリテーションをとりながら

進行していたので、受講者の皆様も意欲的に参加していらっしゃいました。

 

チューター研修を見学して感じたことは、新入社員がいかに企業にとって大切な

存在であり、期待されているかということでした。

 

新入社員の悩みを受け入れ、良い「聞き手」になるということ。チューターになる

受講者の方々が、多くのグループワークを通してそれを真剣に学んでいらっしゃる

姿を見て、私達新入社員もそれに応えるくらい頑張らねば！！と、再認識しました。

 

新入社員となった私はこれから先輩の期待に応えられるように頑張ること、

そしていつか私に初めての後輩が出来た時には、今日の研修のことを思い出し、

実践したいです。

 

それにしても、生まれて初めて役所に行ったのですが...

役所の方々は皆様、物腰が柔らかく落ち着いた雰囲気だったので

とても気に入りました。一般企業とはまた違うカラーで新鮮でした！

 

このように、毎回違った企業や団体に行けることも密かに仕事の楽しみに

なっていますので、このブログをご覧いただいている社外の皆様ともいつか

お会いできる日が来ることを心待ちにしています。

 

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